EL LICENCIADO EN ADMINISTRACIÓN

El perfil profesional comprende los conocimientos, habilidades, y actitudes que en general integran la formación que deberán tener los estudiantes al concluir sus estudios de licenciatura, de acuerdo con los propósitos que han sido definidos en un plan de estudios. La definición del perfil debe considerar también los resultados de las evaluaciones de aplicación y funcionamiento del plan de estudios buscando la congruencia con la actualización y los avances de las organizaciones y la administración; así como de las necesidades sociales.

El licenciado en administración es un experto en integrar y dirigir grupos humanos hacia el logro de objetivos organizacionales, mediante la planeación, la organización y el control

Las actitudes, habilidades y conocimientos que conforman al licenciado en administración son:

Actitudes

• De respeto y compromiso en el aspecto social, profesional y personal,
• De servicio
• De aprendizaje permanente
• De responsabilidad
• De análisis y reflexión
• Propositiva para su desempeño

Habilidades

• Desarrollar una visión integral de los objetivos de una organización.
• Aplicación de sus conocimientos en forma crítica en su vida profesional.
• Conducir grupos para lograr objetivos organizacionales.
• Asesorar diseños e implantación de sistemas y modelos para la toma de decisiones.
• Establecer estrategias para generar fuentes de trabajo mediante la creación de nuevas empresas.
• Operar sistemas de cómputo y comunicación para el procesamiento de información en beneficio de las organizaciones a su cargo.
• Fundamentar la toma de decisiones, basándose en el análisis de información.
• Desarrollar una actitud crítica que le permita aplicar sus conocimientos para satisfacer necesidades sociales.
• Manejar adecuadamente los métodos y procedimientos para el desarrollo de las organizaciones.
• Mantenerse actualizado

Conocimientos

• Analizar las diferentes técnicas o disciplinas administrativas mercadológicas, de personal y financieras que se han desarrollado hasta la fecha, con base en la cultura organizacional de nuestro país y del entorno ante la globalización y situación económica actual.
• Aplicar las diferentes técnicas de administración, mercadotecnia, operaciones, personal y finanzas a los diferentes problemas de estas áreas y proponer alternativas de solución para la toma de decisiones.
• Combinar el conocimiento de diversas disciplinas: administración, mercadotecnia, operaciones, personal, psicología y sociología, economía, contabilidad, informática, matemáticas, derecho e investigación, para solucionar problemas administrativos.